今年以来，大通湖区聚焦大学生创业难点堵点，推出“政策扶持+平台孵化+技能赋能”组合拳，推动实现更高质量就业。截至目前，全区新增就业岗位1.2万个，新增大学生创业主体86家。

　　针对大学生创业资金紧缺问题，大通湖区推出“一揽子”补贴政策：首次创办小微企业或个体户的高校毕业生，正常经营1年以上且带动2人就业，可获1万元一次性创业补贴；合伙创业最高可申请400万元创业担保贷款，财政给予50%的贴息。对离校2年内未就业高校毕业生进行灵活就业登记的，给予最长不超过2年的社会保险补贴。符合条件的见习单位吸纳离校2年内未就业高校毕业生和16-24岁登记失业青年，给予一定标准的就业见习补贴，补贴标准按当地最低工资标准执行。对见习人员见习期满留用率达到50%以上的见习单位，见习补贴标准可提高至当地最低工资标准的120%。

　　大通湖区搭建“一站式”服务窗口，推动工商、税务、社保登记等5项事项集成办理，实现“数据多跑路、大学生少跑腿”。“从公司注册到申请贷款，全程有专人指导，30万元创业担保贷款3天到账。”回乡创办农机合作社的大学生沈文超，依托智慧农业技术带动周边1.9万亩耕地实现机械化作业，成为政策受益典型。

　　大通湖区整合植物提取孵化中心、大学生创业导师团等资源，建成区级创业孵化基地，提供办公场地、技术对接等服务，今年已开展“源来好创业”“百名导师走基层”等活动12场，孵化“水草+旅游”“水草+文创”等新业态项目15个。开展“订单式”技能培训，通过校企合作、企业新型学徒制等模式，为32家企业新招用高校毕业生提供专项培训，培训后就业率达85%。2024届毕业生王敏通过“1+N”证书制度考取无人机操作和农业经理人双证，入职本地智慧农业企业后月薪过万元。

　　通过开展“金秋招聘月”“高校毕业生留益来益”等系列招聘，大通湖区发布岗位信息1.2万条，落实“特岗计划”“三支一扶”等基层项目，发放求职补贴23.7万元惠及158名困难毕业生。“我们为离校未就业（创业）毕业生建立‘一人一档’，通过‘1131’服务（1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介）确保大学生及时就业创业。”大通湖区民政和人力资源社会保障局负责人表示，目前，全区高校毕业生毕业去向落实率达100%。