12月6日下午，市委组织部、市人社局联合召开了益阳市县以下事业单位管理岗位职员等级晋升工作推进视频会议，会议由市人社局党组书记、局长肖凤南主持，市委组织部常务副部长祁辉出席会议并讲话，各区县（市）人社局设分会场，区县（市）组织部、人社局主要负责人、分管领导和相关科室负责人在分会场参会。

会上，市人社局党组成员、副局长李昱通报了全市县以下事业单位管理岗位职员等级晋升工作开展情况，并对下阶段工作进行了安排部署。各区县（市）组织部部长在会上作表态发言。

会议指出，建立县以下事业单位管理岗位职员等级晋升制度，是党中央、国务院关心关爱基层的一项重大决策部署，是事业单位人事制度创新发展的重要成果，是破解基层事业单位工作人员晋升难题，审慎推出的一项重要人事制度改革。

会议强调，要切实统一思想，提高站位抓落实。各地要切实提高政治站位，深刻领会中央意图，务必进一步统一思想、统一步调、统一行动，不等、不拖、不观望，将这项工作抓实抓细，将这项制度落地落细。要精准把握政策，严格规范抓落实。充分发挥党组织的领导和把关作用，确保执行政策不走样、履行程序不变通、晋升人选能服众，坚决杜绝做选择、搞变通、打折扣现象。要全面凝聚合力，加快进度抓落实。各区县（市）要进一步强化责任，制定任务书、倒排时间表，把时间进度细化到天，抓紧组织实施。要加大部门配合力度，严格按照责任分工履好职、尽好责。