2020年以来，安化县财政局党组深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，不忘初心、牢记使命，勇于担当，真抓实干，持续加强政治建设。

一是强化组织领导，主体责任压实到位。局党组认真履行管党治党政治责任，建立班子成员率先垂范、中层骨干自觉带头的引领机制，形成“一把手”负总责、班子成员“一岗双责”、各支部、各股室（二级机构）各司其职的责任体系。

二是完善制度机制，常态管理落实到位。建立健全包括政治学习、政策研究、协调调研、督促检查、整改提高、谈话提醒等制度的上级重大决策部署落实体系，做到有令必行、有禁必止，保证件件有落实、事事有回音，形成了有部署必落实、有问题必整改的新常态，巩固了层层抓落实的新氛围。

三是严把政治关口，选人用人规范到位。始终将政治建设摆在首位，在发展吸收党员、录用公务员、遴选中层骨干、评先评优、推荐提拔领导干部人选等工作中严把政治关口，把选人用人作为净化政治生态的治本之策。2020年成功实施中层干部岗位竞争上岗。按照新时代好干部标准公平公正选人用人，14名干部提拔为股室负责人，4名干部提拔或重用为领导干部，财政干部干事创业积极性明显增强。

四是强化党建引领，管治效能提升到位。以推动支部“五化”建设为抓手，把严格党内政治生活作为净化政治生态的有力武器，以“一支部一平台”“一股室一标杆”“一党员一亮点”等方式，开展党员示范岗、党员文明岗、攻坚先锋岗创建活动，大力推动党建促脱贫攻坚、党建促财政业务，全面从严治党效能提升。