“会计人员是维护微观经济有序运行的卫士，在县域经济社会发展中具有重要作用”，安化县财政局相关负责人反映，“2019年以来，县财政局不断深化改革、强化管理、优化服务，努力打造一支高素质会计人才队伍”。

强化基础管理。严格落实全省关于会计从业人员和取得会计专业职称人员的信息采集工作的部署，迅速组织专门力量运用QQ、微信、电话、快递等工具向全县会计人员传达上级精神和工作要求，开展网上指导、督促和帮助，高效率推进信息采集，严格审核把关，确保信息采集工作高质量按时完成。

强化培训教育。一是严格按《会计法》要求，扎实认真开展会计继续教育工作，综合采取采取现场培训和网络培训等多种形式，建立继续教育培训台账，培训进度管理到人，努力确保会计从业人员继续教育全覆盖。二是采用“横向到边、纵向到底”的方式大力开展政府会计准则体系培训，邀请湖南省政府会计改革第七组专家授课培训，收效良好。三是深入开展农村财会人员培训。分乡镇就近组织培训，全方位、立体式宣讲解读财政政策和农村财务知识，开展双向交流研讨，确保农村财会人员听得懂、学得会、用得上。

深化会计改革。一是强化领导。成立了全县政府会计改革工作领导小组，切实加强组织与协调。二是强化动员。及时召开会计改革专题会议，深入宣传动员，统一思想认识，形成工作合力。三是强化指导。通过建立微信群、QQ群等方式，强化专业知识与软件技术实时指导；选取会计基础工作较好、会计人员素质较高的行政事业单位先行先试，积极稳妥推进政府会计准则体系实施。四是强化服务。为落实会计法改革和“放管服”改革要求，积极宣传发动，扎实做好会计从业人员的职称考试组考服务工作，2019年全县初级和中级参考和通过人数均创历史新高，为促进县域经济高质量发展夯实了会计人才基础。