进入新时代，习近平总书记对治水兴水提出了“十六字方针”和一系列新要求，如何推进新时代水利改革发展，落实党对水利工作的新要求，回应人民群众的新期待，新时代水利人要积极担当作为，重点抓好三大建设。

——抓实水利工程及配套设施建设。一是要深入调查研究，找准突出问题。沉下身子，将基层反映最突出、最迫切、最期盼的水利问题找出来，制定切实可行的解决措施。二是要加快基础建设，补齐水利短板。认真谋划“十四五”重点项目，加大立项争资力度，加快补齐防洪排涝、农田水利、供水保障等方面的短板。三是要强化工程监管，提升建设效能。加强建设与管护的过程监管，强化部门联动，建立科学的监管体系，以制度为保障促进水利工程发挥长效作用。四是要提高工作站位，发挥社会效用。将水利建设融入经济社会发展全过程，与增强防灾减灾能力、带动相关产业和装备发展、促进农民工就业等工作紧密结合起来。

——抓活水利信息化建设。一是要解放思想，与时俱进。突破就水利抓水利的孤立思维，勤学多思水利工作与信息技术的结合点，拓宽以信息化手段提高水利工作效能的思路与手段。二是要注重实际，发挥作用。统筹规划建设，破解技术难题，将重点水域、重要部位、重点工程纳入智慧水利平台建设的核心内容，把智慧水利平台建设成为科学治水兴水的强大支撑工具。三是要开放共享，共建共赢。加强资源整合，打破信息壁垒，降低平台建设成本，将智慧水利建设融入智慧城市建设。

——抓细水利人才队伍建设。一是要在引才上下功夫。加大专业人才引进力度，改善干职工年龄和学历结构，增加后备干部存量。二是要在育才上下功夫。加大人才培训力度，定期组织干部培训，做新老干部好传帮带，利用好各类学习平台，提高干部综合素质。三是要在管才上下功夫。按照事业为上、人岗相适、人事相宜的原则分配干部，加强干职工日常工作生活的监管，常念紧箍咒、常吹廉政风。四是要在爱才上下功夫。常态开展谈心谈话，及时解决干职工思想认识上和生活发展上的困难问题，开展有利身心健康的工会活动，营造健康积极向上的工作环境。