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资阳区人社局:预防劳资纠纷 助力和谐稳定
来源:市人力资源和社会保障局 | 发布时间:2019-07-10 | 作者: | 浏览量:

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“与员工签订劳动合同需要注明用工地吗?企业规章制度制定的程序是什么……”针对企业提出的热点问题,7月8日,资阳区人社局举办了2019年企业劳动用工业务培训班,全区150家规模企业的162名管理人员参加了此次培训。

培训班上,市、区两级人社局社保、工伤业务骨干及律师就人力资源实务、社保、工伤业务、企业规章制度的制定等内容,深入浅出地指导企业如何规避用工中的风险,为企业排忧解难。培训的开展,提高了用人单位遵法守法的自觉性,增强企业依法行事、依法用工、依法规避风险的意识,有效促进劳动关系和谐稳定和企业健康发展,企业管理人员纷纷对培训班“点赞”。

近年来,资阳区劳资纠纷呈现出“多、小、散、杂”的新特点,一些中小企业管理水平参差不齐,用工制度不规范,侵害职工合法权益的现象时有发生,引发的劳资纠纷不容忽视。针对这些特点,资阳区人社局紧紧围绕服务企业、服务职工、优化区域营商环境这条主线,连续四年开展劳动用工培训,全力做好区域劳动关系隐患预警防控工作,区域劳动关系总体保持和谐稳定。(孙扬)

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