2021年乡村振兴驻村帮扶工作启动以来，南县财政局坚持以党建为引领，以实干为抓手，以制度为保障全力助推驻村帮扶工作稳步推进，在近年各级督查、考核中获广泛好评。

派驻选人挑精英。充分考虑驻村工作的特殊性，将驻村帮扶工作作为拉近干群关系的政治任务来部署，队员挑选，尤其是第一书记都优先考虑有乡镇工作经验、平时工作负责、党性觉悟较高、有奉献精神的同志，为工作的开展搭建好队伍。2021年该局先后派驻华阁镇华西村和新河口村的6名同志（有2名因工作需要调整）均有乡镇工作和脱贫攻坚帮扶经验，有5名是党龄超过20年的老党员。

党组会集体研究乡村振兴驻村帮扶工作

适时指导成常态。根据驻村帮扶工作要求，严格落实派驻单位工作职责，即每月研究一次乡村振兴驻村工作，每季度听取一次驻村工作队工作汇报，分管局领导每季度调研一次驻村工作，党组班子每半年到办点村集体现场办公一次，每年慰问一次驻村干部等。制度坚持至今，帮扶村近两年的新冠疫苗接种、贫困户结对帮扶、农村合作医疗缴纳、基础设施建设等难点工作在派驻单位的指导和帮助下较好完成，得到了华阁镇党委政府的充分肯定。

财政局党组班子在华阁镇华西村进行现场办公

后勤保障不打折。坚持按标准和驻村天数向驻村工作人员按月发放驻村补助，统一为驻村工作人员购买乡村振兴驻村人员意外保险和大病保险，每年组织他们与机关干职工一道进行健康体检。为支持办点村基础设施建设，除按标准保障对办点村的资金支持外，还积极帮助其争取项目资金发展村级经济、完善基础设施等。据不完全统计，2021年至今，该局累计帮助3个帮扶村多方筹资近百万元，先后完成了道路硬化、机埠维修、道路旁绿化亮化、办公设施提质改造等民生工程，同时帮助华西村成立了农资销售合作社，发展了苗木种植等集体经济，帮助新河口村成立了农机合作社等，村级经济的造血功能明显提升。

严苛监督强自律。第一时间掌握相关工作要求，除严格督促驻村人员落实每月20天以上工作和吃住在办点村的要求外，还需适时掌握各级督查、暗访、检查时各办点村发现的问题，第一时间指导、督促驻村人员带领村支两委抓好整改落实，避免积重难返。严格落实驻村人员和其它帮扶人员“不在办点村吃一餐饭”的工作要求，所有生活开支由局机关统一安排，不增加帮扶村经济负担。分管局领导每季度调研时，都会向村支两委、华阁镇党委政府以及周边群众了解派驻人员的工作和纪律表现情况，以各种方式与存在问题的同志进行交流提醒，有效确保了纪律制度的严肃性。截至目前，该局没有发生驻村帮扶人员因不遵守纪律制度而被问责的现象，在办点村干群心中树立了良好形象。